実績・事例
選ばれるための環境整備
採用や人材の育成・配置など、人事全般にまつわる業務やオペレーションを改善し組織の生産性を高め、人材の価値を最大限に引き出します。
支援事例（組織づくり）
- 社員インタビュー
- 企業・自治体向け採用セミナー
- 選考施策設計、面接官研修
- 社内キャリアカウンセリング
- 人事戦略の策定
- 研修
研修
（事業承継後の組織づくり：研修＋企業内キャリアカウンセリング）
山形県内のあるサービス業のA社様の組織づくりのお手伝いをさせて頂きました。
A社のa様に当時を振り返り、お話を伺いました。
今...
（グループ企業100名弱の研修企画）
アイズアライアンス（東北電化工業株式会社グループ）で、形を変えながら長年続く「女性交流会」で講師を担当させて頂きました。
コン...
（課長研修）
研修講師の原田です。過日、あるメーカーさんで新任課長研修を担当させていただきました。
そこでやったこと、感じたことを皆さんの参考にな...
人事戦略の策定
採用マーケターの田中です。
弊社がお手伝いさせて頂いた事例をご紹介します。
（背景）新卒採用を行っている老舗企業。これまで、学校...
社内キャリアカウンセリング
キャリアアドバイザーの田中です。
お付き合いのある企業の担当者様からのご相談で、入社してすぐの新入社員の方向けにキャリアカウンセリン...
採用・移住・関係人口
（地域コミュニティ×関係人口のマッチングの可能性を探る『むらやま若者みらい創造モデル事業』の総合コーディネート）
地域コミュニティ×関係人口のマッチングの可能性を探る『むらやま若者みらい創造モデル事業』の総合コーディネートを担当しました。
この事業は、...
（企業・自治体向け採用セミナー）
採用マーケターの田中です。
人口減少社会の中で、少ない人数で企業の成果に繋げていくには、人を頭数だけで考えず、１人１人の創造性を発揮して成...
２０２１年１１月８日に村山総合支庁講堂で開催された会議で講演をさせていただきました。
この会議は「地域の維持発展に不可欠な若者の定着...
採用コンサルタントの原田です。
南陽市の採用力向上セミナーの講師を担当させていただくのは３回目となりました。
●概要＆ゴール
３時...
（地域の人事部）
コーデイネーターの田中です。
東北芸術工科大学の学生が、山形ピッグファーム（養豚業）の採用ブランディングの企画について考えるインターン...