サクラマスミーティングは、組織の枠を越えてつながり、話し合い、みんなで考える場。

これまで、「山形に若者がUターンしやすい環境づくり」をテーマに年２回のペースで開催してきました。

そんなサクラマスミーティングにもっと気軽に参加してもらいたいと、1時間程度のショートバージョン「サクラマスミーティング　ミニ」を開催します。

サクラマスミーティング ミニは、組織の人材獲得や定着のお悩み・課題を解決したい人が集まり、他社の事例をヒントに『新しい切り口』を見つけるためにみんなで学び合う場。

もうすぐ夏休み。大学３年生向けのインターンシップや１・２年生向けの体験プログラムがはじまりますね。インターンシップの採用活動における位置づけが変わったり、コロナで学生の行動様式も大きく変化します。
そこで、今回は、どのようなことに留意してインターンシップ等に備えればよいか情報提供をさせていただきます。

＜イベント概要＞

【日時】 令和5年7月6日（木）13:30〜14：30

【会場】 オンライン（Zoom）にて開催します。
※お申し込みいただいた方にURLをお送りします。

【主な内容】
●講演
立正大学　キャリアサポートセンター　斉藤広樹氏（大学職業指導研究会第一分科会運営委員長）
・いまどきの学生気質
・インターンシップと呼称するための条件（三省合意）

●紹介
山形県内で行われているインターンシップ（サクラマスプロジェクト）

●インターンシップ事例紹介
株式会社ウンノハウス様（人材開発室　円山ゆき子様）

・質疑応答

【参加対象者】
・企業経営者、人事・採用ご担当者
・若者の地元定着・回帰に取り組んでいる自治体・公的機関やNPO関係の方
・高校・大学の校長・教頭先生
・進路指導・キャリア教育・探究科のご担当者
・プロジェクトに興味・関心のある方

・お申し込み
【申し込みフォーム】よりお申し込みください。

【主催】サクラマスプロジェクト事務局

・サクラマスプロジェクトとは
山形県の高校・大学を卒業し、進学・就職のため県外転出した若者がUターンしやすい環境を整えるため、企業・自治体・教育機関・保護者が一体となって取り組むプロジェクトです。山形県のシンボル魚「サクラマス」のように、若者が海（県外）に出て成長し、また生まれた川（山形県）に戻ってくることを願い活動しています。

若者から山形を選んでもらうためのスイミーとなって！一緒に頑張っていきましょう！

前回のイベントレポート　5/25サクラマスミーティング ミニ採用編を開催しました。